“215”高层次卫生技术人才队伍建设工程旨在以重点学科、创新平台为依托，以学科建设和团队建设为重点，努力建设一支在专业技术领域具有高超的学术和专业水平，在国内外享有较高的学术声誉，能够引领学科发展和专业技术方向的专业技术人才队伍。

领军人才候选人，应为博士生导师，年龄在60周岁以下，正高级职称，有较强的创新能力、团队精神和组织管理能力，对本学科发展具有领军性的带动作用，有领导团队的经历和突出的成绩。所在科室的学科发展在国内或北京市有明显优势，有很大的影响力，被同行认可。

对科研工作，要求近十年来作为第一负责人承担国家级课题或北京市重大项目；基础医学研究的申请者作为第一作者或通讯作者在SCI杂志发表专业论文影响因子在20分以上，预防和临床学科申请者论文影响因子在10分以上，中医及中西医结合学科申请者论文影响因子在5分以上；国内统计源期刊发表论文至少20篇(中医及中西医结合学科发表论文至少15篇)。

目前我院获得第一批“215”领军人才的专家有贾建平、李坤成、陈彪。根据市卫生局文件精神，我院已甄选、推荐了3名第二批领军人才候选人，即将参加答辩。